Amazon, dünya genelinde 14 bin kurumsal pozisyonun kaldırılmasını öngören geniş çaplı bir maliyet düşürme ve operasyonları sadeleştirme planının bir parçası olarak New York’ta işten çıkarmalar gerçekleştirecek.
New York Eyaleti Çalışma Bakanlığı’na yapılan bildirimlere göre, Manhattan’daki dokuz farklı Amazon ofisinde toplam 660 çalışan işlerinden olacak. En büyük kesinti, Manhattan West ofisi ve Fifth Avenue’daki eski Lord & Taylor binasında bulunan New York Tech Hub’ında gerçekleşecek.
Amazon’un İnsan Deneyimi ve Teknolojiden Sorumlu Kıdemli Başkan Yardımcısı Beth Galetti, çalışanlara gönderdiği notta kararı şu sözlerle açıkladı: “Daha yalın, daha az hiyerarşik ve daha fazla sorumluluk alan bir organizasyon olmamız gerektiğine inanıyoruz. Müşterilerimiz için daha hızlı hareket etmek zorundayız.”
Şirket, işini kaybeden çalışanlara 90 günlük bildirim süresi, kıdem tazminatı, sağlık giderleri için toplu ödeme, ücretsiz beceri geliştirme eğitimi ve kariyer desteği sağlayacak. Amazon, New York’taki ofislerinin kapanmayacağını ve işten çıkarmaların yalnızca kurumsal pozisyonları etkileyeceğini vurguladı.
Uzmanlara göre Amazon’un kararı, büyük teknoloji şirketlerinin son bir yılda uyguladığı geniş çaplı küçülme dalgasının bir parçası. Şirketler, piyasa koşullarına uyum sağlamak ve yapay zekâ alanına daha fazla yatırım yapabilmek için kurumsal kadrolarını azaltıyor. Bununla birlikte, Amazon, Manhattan ofisleri ve New York’un çeşitli bölgelerindeki lojistik merkezleriyle şehrin en büyük özel işverenlerinden biri olmaya devam edecek.
Reklam & İşbirliği: [email protected]